Había un tiempo en el que el departamento de Recursos Humanos era principalmente conocido por sus funciones administrativas y su papel en la contratación y el papeleo de empleados. Pero en los últimos años, algo había cambiado en su esencia, algo profundo y transformador.

En el corazón de esta metamorfosis se encuentra José Burgos, CEO de FreshPeople, una empresa que no solo abraza esta nueva visión de la gestión de recursos humanos, sino que también se a propuesto compartirla con el mundo empresarial. Inspirado por los sabios consejos de su abuelo, un hombre que había dedicado su vida a cultivar relaciones humanas sólidas, José Burgos se había convertido en un apasionado defensor de la importancia de gestionar personas de manera integral.

José nos llevara a un viaje a través de su visión única. "No se trata solo de optimizar el desempeño de los empleados", "Se trata de crear un ambiente en el que la satisfacción y el compromiso florezcan naturalmente, donde las personas se sientan valoradas y motivadas".

Sus experiencias en la gestión de un club de fútbol sala de primera división, donde había aprendido valiosas lecciones sobre liderazgo y trabajo en equipo. Pero no se limitó a eso; también habló de la importancia de la cultura empresarial y del bienestar del trabajador.

"Una cultura sólida es el alma de una empresa" "Y el bienestar del trabajador es la base de esa cultura. Cuando cuidas a tus empleados, ellos cuidan de tu empresa".

La charla continuó, revelando los secretos detrás de los ciclos del emprendedor y cómo elegir un camino hacia el crecimiento y la sostenibilidad financiera, sin prisas pero sin pausas.

Comenzamos un viaje que nos llevaría a explorar los misterios de la gestión de recursos humanos, el emprendimiento, el fútbol sala y la cultura empresarial, un viaje que prometía revelar los secretos detrás de un equipo humano y que no te puedes perder si eres emprendedor.